Un total de 19 jóvenes se han incorporado este miércoles al Ayuntamiento a través del Plan de Empleo Juvenil
A primera hora de esta mañana, se han firmado los restantes 19 contratos de empleo que completan las 52 contrataciones que el Ayuntamiento de Rota ha realizado a través del actual plan de empleo dirigido a jóvenes de entre 18 y 29 años inscritos como demandantes de empleo así como en el Sistema Nacional de Garantía Juvenil.
El alcalde de Rota, José Javier Ruiz, acompañado por varios delegados municipales, ha dado la bienvenida a los 19 nuevos empleados que han firmado estos contratos de seis meses de duración.
Estos jóvenes se incorporan desde hoy a distintos puestos en varios departamentos municipales como refuerzo técnico y administrativo de distintas dependencias, apoyando la tramitación de expedientes de gestión de servicios públicos en área económica y de nuevas tecnologías motivado por la continua implantación de trámites diversos a través de la Sede Electrónica del Ayuntamiento, entre otros departamentos
Este plan de empleo ayudará a los jóvenes a adquirir experiencia laboral vinculada a su preparación, para aumentar así las posibilidades de empleabilidad de este colectivo, uno de los que tienen mayores dificultades para acceder al mercado de trabajo. Además, también facilitará al Ayuntamiento el refuerzo de labores y trabajos que repercuten en la mejora de la ciudad y en un mejor servicio a la ciudadanía.
De hecho, siguiendo igualmente los perfiles demandados al SAE, estas contrataciones se suman a las 33 ya realizadas hace unos meses con personal más enfocado a la mejora, mantenimiento y limpieza de entornos urbanos, zonas verdes y espacios públicos, reforzando así los servicios que se prestan al conjunto de la comunidad y permitiendo a los vecinos y a las personas que nos visitan el disfrute de una ciudad limpia y con mejor calidad ambiental.
Para llevar a cabo este plan de empleo, el Ayuntamiento ha contado con una ayuda de 461.760 euros que ha logrado conseguir a través de la convocatoria de subvenciones en régimen de concurrencia no competitiva publicada por la Junta y enmarcada en la Iniciativa para la promoción del empleo juvenil en las zonas de Inversión Territorial Integrada (ITI) de Cádiz.
Además de la cantidad subvencionada y financiada en un 91,89 % por la Unión Europea, y un 8,11 % por la Junta, el Ayuntamiento aportará 155.861,34 euros para completar el montante total de las contrataciones establecidas en este plan con el fin de adaptar los costes a los distintos grupos de cotización de las personas contratadas.
